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日常巡查制度(1)


公司内务巡查规定

一、目的 为进一步规范员工的日常行为,提升岗位形象、服务态度、服务质量、环境 卫生,加强员工自律意识,展现敬业、优良的公司文化,特制订本规定。 二、适用范围 本规定适用于公司全体员工。 由副总经理和各科室长具体负责日常巡视检查 工作。 三、职责 1、检查人员两周一轮,每天巡查两次。要认真检查各级员工的仪容仪表, 纪律及工作表现等,及时填写巡查记录,并对检查出的问题进行相应处理。 2、员工依据本岗位责任制、卫生要求、服务规范进行自查,对被检查出的 问题要及时整改。 四、检查内容 1、工作纪律:员工按时上下班,无迟到早退现象,无闲逛闲聊等现象。 2、员工外出登记与工作日记:应按时、真实、详细记录。 3、着装与礼仪:应穿着公司统一服装,待人接物符合礼仪规范。 4、环境卫生:应时刻保持工作区域整洁卫生。 5、其它公司有关规定。 五、巡查要求 1、检查过程中发现的问题,不仅要及时纠正,还要帮助员工分析原因,对 员工进行教育、培训,以防类似问题再次发生。 2、在检查过程中,将检查的记录作为对员工工作表现等的考核依据,依据 有关奖励和人事政策,对员工进行奖惩等处理。 3、巡查人员在第二周周五下午进行交接时,先交行政部进行备案汇总。 六、本规定发布之日起实施。


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