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海南省住院医师规范化培训实施方案


海 南 省 卫 生 厅 关于印发《海南省住院医师规范化培训基地 认定办法(试行)》等文件的通知
各市、县、自治县卫生局,省农垦总局卫生局,各三级医院,各 区域医疗中心,各二级医院,各有关单位: 为适应卫生改革与发展需要,完善我省医学人才培养体系, 提高医师队伍整体素质,逐步建立海南省住院医师和全科医师规 范化培训制度,我厅制定了《海南省住院医师规范化培训基地认 定办法(试行) 》等 7 个相关文件,现印发给你们,请遵照执行。 执行中有何问题,请及时反馈我厅科教处。

附件: 1. 《海南省住院医师规范化培训基地认定办法 (试行) 》 2. 《海南省全科医师规范化培训基地认定办法(试行) 》 3. 《海南省住院医师规范化培训招生管理办法(试行) 》
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4. 《海南省全科医师规范化培训招生管理办法(试行) 》 5.《海南省卫生厅关于医学研究生学历的住院医师参加 规范化培训的有关规定(试行) 》 6.《海南省毕业后医学教育考核办法(试行) 》 7.《海南省毕业后医学教育学员管理办法(试行) 》

二〇一〇年十一月十五日

附件1:

海南省住院医师规范化培训基地认定办法 (试行)
第一章 总 则

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第一条 订本办法。 第二条 训场所。 第三条

为保证海南省住院医师规范化培训工作顺利开展,依

据《海南省住院医师规范化培训项目实施方案(试行) 》规定,制 住院医师规范化培训基地(以下简称培训基地)是指

住院医师接受以提高临床实践能力和服务质量为目的的规范化培 培训基地设置在经省毕业后医学教育委员会 (以下简称

省毕教委)批准设立的医疗机构中符合基地条件的临床科室。 第二章 第四条 第五条 认定条件

培训基地认定条件包括:培训基地所在医院的基本条 培训基地所在医院的基本条件:

件和培训基地科室的基本条件。 (一)医院资质 经卫生行政部门批准取得《医疗机构执业许可证》的三级综合 性医院。 (二)教学条件 1、具有满足住院医师规范化培训所需的科室设置,具有相应 的诊疗条件和设施。 2、具有基本的教学设备和合格的教学与示范教室。 3、图书馆藏书的专业种类齐全,具有满足住院医师接受培训 所需的专业书籍和期刊,有互联网等获取专业信息的渠道和设施。 (三)组织管理 1、各医院成立院级毕业后医学教育委员会,有院级领导分管 住院医师规范化培训工作, 职能部门配备专人负责, 职责分工明确。 2、成立专门负责住院医师规范化培训指导、考核、质量监督
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等工作的专家委员会或小组。 3、建立完善的培训基地管理、住院医师规范化培训考试考核 等制度。 (四)支撑条件 1、能提供培训基地建设和维护所需的基本经费。 2、在培训期间,应给予学员夜班费、加班费等补贴,具体发 放标准和办法可由各培训医院根据实际情况并按照有关规定制定 相应细则。 3、为学员提供基本的学习生活条件,协助安排培训期间的住 宿。 4、医院应具有良好的社会信誉和医疗服务质量。 5、积极协助培训对象参加执业医师资格考试并办理医师执业 注册手续。 6、与培训对象签订培训合同。 第六条 培训基地学科基本条件 (一)有能够满足培训要求的高水平师资队伍,师资构成比例 合理。培训基地指导医师与学员比例不低于 1∶2;保证有充足时间 对学员进行指导。 (二)指导医师具有本科以上学历、中级(满三年以上)及以 上专业技术职称;指导医师的临床工作能力和教学工作能力符合各 专业住院医师培训基地标准的要求。 (三)基地应设置有住院医师规范化培训基地标准要求的临床 和辅助科室;所有的临床科室能够满足住院医师规范化培训基地标 准要求,相关辅助科室设置齐全。 (四)医疗条件(包括总床位数、年收治病人数、年门诊量和 急诊量、配备的专业诊疗设备等)能够达到各专业住院医师规范化
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培训基地标准。科室业务范围全面,收治的疾病种类基本覆盖本学 科常见疾病种类,开展的诊疗活动能够满足培训需求。 (五)培训基地实行基地主任负责制(应为本院人员,不得由 外院专家兼职) ,全面负责培训工作。配备专、兼职的培训管理人 员,职责分工明确。 第三章 第七条 申请 申请和认定程序

(一)申请资格 医疗机构或高等院校可组织符合本办法第五、六条要求的临床 科室,向省毕教委提出申请。 (二)申请方式 培训基地可以独立申请,也可以联合申请。联合申请应以一方 作为主体,主体单位条件须达到住院医师规范化培训基地条件的 2/3。 (三)申报时间及材料 每年 3 月份受理培训基地申报,申请单位应认真填写《海南省 住院医师规范化培训基地申报表》 ,并按要求准备相应的申报材料。 第八条 认定步骤 (一)自评 申报培训基地的科室及其所在医疗机构或高等医学院校,应依 据有关文件和标准,组织对培训基地进行自评,完成自评报告,填 写《海南省住院医师规范化培训基地申报表》 ,准备相应的申报材 料,向省毕教委办公室提出认定申请。 (二)形式审查 省毕教委办公室依据住院医师规范化培训基地标准和本办法
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相关规定对申报材料进行形式审查。对符合申请条件的培训基地, 由省毕教委办公室通知申请单位实地评审的时间。 (三)实地评审 省毕教委办公室组织有关专家,依据住院医师规范化培训基地 分类目录和住院医师规范化培训基地标准,对通过形式审查的申请 科室或学科进行实地评审, 核定培训规模。 评审意见上报省毕教委, 由省毕教委对评审结果进行认定,并将通过的基地名单和培训规模 报卫生部毕教委备案。实地评审工作于每年 7 月底前完成。 (四)评审等级和再申报 评审结果分合格、基本合格、不合格。合格基地具备培训住院 医师资格,基本合格的基地应根据评审结果限期整改,不合格的基 地应根据评审结果重新制定基地建设方案,报上级主管部门批准, 待建设完成后再申请。 (五)公示 培训基地评审结果实行公示制度。培训基地审批结果由省毕教 委在海南省卫生厅网站进行为期二周的公示。对认定结果持不同意 见者,可在公示期限内向省毕教委提出复查申请及其理由与依据。 省毕教委将评审通过的住院医师培训基地名单及培训规模于 每年 7 月底以前向全省公布。 (六)再认证 培训基地实行动态管理,评定周期为 5 年。培训基地应在本周 期结束前 1 年提出再认证申请,省毕教委根据培训基地实施培训工 作情况和基地建设情况组织书面或实地评审,于本周期结束前做出 再认证的结论。 第四章 基地管理

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第九条 第十条

培训基地应按照住院医师规范化培训基地标准加强 经评审通过的培训基地方可招收学员开展培训工作,

自身建设,完善相关条件。 未经认定、认定不合格或再认证未获批准的医院及临床科室不得开 展住院医师规范化培训工作。 第十一条 经评审通过的培训基地应加强管理,严格按照核定 的培训规模接收住院医师,并依据要求开展培训工作。 第十二条 省毕教委根据卫生部有关规定和本办法,定期对全 省的培训医院和培训基地进行检查和评估,对培训工作规范、质量 优良、有创新特色的培训基地将给予表彰。对在申请过程中弄虚作 假的培训基地,实地评估专家组可即时终止评审,2 年内不再受理 其申报培训基地的申请;对擅自招收住院医师进行培训的单位,将 给予通报批评,2 年内不再受理其申报培训基地的申请;对擅自扩 大培训规模、不按照培训细则实施培训活动、基地组织管理混乱的 培训基地将给予通报批评并限期一年整改,对情节特别严重或无法 在限期内改正的,取消培训基地资格。 第五章 第十三条 第十四条 附 则

本办法由省毕教委负责解释。 本办法自批准之日起实施。

附件2:

海南省全科医师规范化培训基地认定办法(试行)
第一章 总 则

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第一条 订本办法。 第二条 培训基地。 第三条 第四条

为保证海南省全科医师规范化培训工作顺利开展,依

据《海南省全科医师规范化培训项目实施方案(试行) 》规定》 ,制 全科医师规范化培训基地包括临床培训基地和社区 海南省毕业后医学教育委员会 (以下简称省毕教委) 办 已通过卫生部专科医师规范化培训(全科医学)试点

公室具体负责全科医师规范化培训基地认定的组织和管理工作。 基地评审,并按卫生部要求开展招生、培训的单位可直接认定为全 科医师规范化培训的临床培训基地。 第二章 第五条 认定条件

培训基地所在医疗机构的基本条件

(一)医疗机构资质 临床培训基地应为二级及以上综合医疗机构,社区培训基地应 为社区卫生服务中心。 (二)教学条件 1、具有满足全科医师规范化培训所需的科室设置,具有相应 的诊疗条件和设施。 2、具有基本的教学设备和合格的教学与示范教室。 3、图书馆藏书的专业种类齐全,具有满足全科医师接受培训 所需的专业书籍和期刊,有互联网等获取专业信息的渠道和设施。 (三)组织管理 1、有院级领导分管全科医师规范化培训工作,职能部门配备 专人负责,职责分工明确。 2、成立专门负责全科医师规范化培训指导、考核、质量监督 等工作的专家委员会或小组。
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3、建立完善的培训基地管理、全科医师规范化培训考试考核 等制度。 (四)支撑条件 1、能提供培训基地建设和维护所需的基本经费。 2、在培训期间,应给予学员夜班费、加班费等补贴,具体发 放标准和办法可由各培训医院根据实际情况并按照有关规定制定 相应细则。 3、为学员提供基本的学习生活条件,协助安排培训期间的住宿。 4、医疗机构应具有良好的社会信誉和医疗服务质量。 第六条 培训基地的基本条件 (一)有能够满足培训要求的高水平师资队伍,师资构成比例 合理。培训基地指导医师与培训学员比例不低于 1∶2;保证有充足 时间对学员进行指导。 (二)基地指导医师具有本科以上学历、中级及以上专业技术 职称;指导医师的临床工作能力和教学工作能力符合全科医师培训 基地标准的要求。 (三)基地由符合条件的综合医疗机构中有关临床科室与社区 卫生服务中心共同组成,符合全科医师培训细则要求。 (四)医疗条件(包括总床位数、年收治病人数、年门诊量和 急诊量、 配备的专业诊疗设备等) 能够达到全科培训基地标准要求。 科室业务范围全面,收治的疾病种类基本覆盖本学科常见疾病种 类,开展的诊疗活动能够满足培训需求。 (五)组织管理:培训基地实行基地主任负责制(应为本院人 员,不得由外院专家兼职) ,全面负责培训工作。配备专、兼职的 培训管理人员,职责分工明确。 第三章 申请和认定程序
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第七条

认定机构

省毕教委办公室负责组织评审、认定全科医师规范化培训基地。 第八条 申请单位依据通知于每年 3 月份向省毕教委提出申请。 第九条 认定步骤 (一)自评 申报培训基地的科室及其所在医疗机构或高等医学院校,应依 据有关文件和标准,对培训基地进行自评,完成自评报告,后随其 他申请材料一同上报省毕教委办公室。经过形式审查,对符合申请 条件的基地, 省毕教委办公室通知申请单位, 确定实地评审的时间。 (二)实地评审 省毕教委办公室组织有关专家,依据全科医师规范化培训基地 标准,对符合申请条件的单位进行实地评审,核定培训规模,评审 意见上报省毕教委,由省毕教委对评审结果进行认定,并将通过的 基地名单和培训规模报卫生部毕教委备案。实地评审工作于每年 7 月底前完成。 (三)评审等级和再申报 评审结果分合格、基本合格、不合格。合格基地具备培训全科 医师资格,基本合格的基地应根据评审结果限期整改,不合格的基 地应根据评审结果重新制定基地建设方案,报上级主管部门批准, 待建设完成后再申请。 (四)公示 培训基地评审结果实行公示制度。培训基地审批结果由省毕教 委在海南省卫生厅网站进行为期二周的公示。对认定结果持不同意 见者,可在公示期限内向省毕教委提出复查申请及其理由与依据。 省毕教委将评审通过的全科医师规范化培训基地名单及培训 规模于每年 7 月底以前向全省公布。 (五)再认证
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培训基地实行动态管理,评定周期为 5 年。培训基地应在本周 期结束前 1 年提出再认证申请,省毕教委根据培训基地实施培训工 作情况和基地建设情况组织书面或实地评审,于本周期结束前做出 再认证的结论。 第四章 第十条 第十一条 基地管理

培训基地应按照全科医师规范化培训基地标准加强 经评审通过的培训基地方可招收学员开展培训工

自身建设,完善相关条件。 作,未经认定、认定不合格或再认证未获批准的医院及临床科室不 得开展全科医师规范化培训工作。 第十二条 第十三条 经评审通过的培训基地应加强管理,严格按照核定 对在申请过程中弄虚作假的培训基地,实地评估专 的培训规模接收全科医师,并依据要求开展培训工作。 家组可即时终止评审,2 年内不再受理其申报培训基地的申请;对 擅自招收全科医师进行培训的单位,将给予通报批评,2 年内不再 受理其申报培训基地的申请;对擅自扩大培训规模、不按照培训细 则实施培训活动、基地组织管理混乱的培训基地将给予通报批评并 限期一年整改,对情节特别严重或无法在限期内改正的,取消培训 基地资格。 第五章 第十四条 第十五条 附件3: 附 则

本办法由省毕教委负责解释。 本办法自批准之日起实施。

海南省住院医师规范化培训招生管理办法(试行)

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第一条

为加强海南省住院医师规范化培训学员招生工作的

科学、规范管理,使培训工作有序进行,保证招生工作质量,依据 《海南省住院医师规范化培训项目实施方案(试行) 》等有关规定, 制订本办法。 第二条 生工作。 第三条 海南省住院医师规范化培训招生,按照单位审核推荐, 本办法适用于海南省住院医师规范化培训的学员招

统一报名、填报志愿,基地面试,统一公布录取的程序进行。 第四条 被推荐人应具备以下条件:

自 2010 年起,凡在我省二级及以上医疗卫生服务机构就业,从 事临床医疗工作的高等医学院校临床医学、口腔医学、中西医临床 医学、中医学专业本科及以上学历毕业生。 第五条 被推荐人及所在单位应提供以下材料:

(一) 《海南省住院医师规范化培训报名表》一式三份,附 2 寸 免冠彩色照片,加盖单位公章。 (二)身份证、学历、学位复印件各三份,并经过单位主管部 门对原件进行审核确认加盖公章。 第六条 各选送单位将被推荐人上报材料收齐、汇总后,在规

定的时间内递交海南省毕业后医学教育委员会办公室(以下简称省 毕教委办公室) 。 第七条 省毕教委办公室负责推荐人选的材料审核与全省招生

录取的组织管理工作。 第八条 招生工作采取双向选择方式,即学员按照当年公布的

基地目录,按要求自主选择 1-2 个基地填报志愿。首先由第一志愿
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的基地组织考试(考试形式由基地自主决定) 、择优录取。未被录 取的学员转入第二志愿基地参加考试、择优录取。仍未被录取的学 员,由省毕教委办公室统一安排培训基地。 第九条 省毕教委办公室根据各基地上报的最终结果,公布录

取学员名单,同时向选送单位下发通知。 第十条 学员选送单位应督促被录取学员按规定时间和地点办

理注册手续,因故不能按时注册者名额不予保留。 第十一条 省毕教委办公室和各基地委员会,负有监督、管理

住院医师规范化培训学员招生工作的职责,保证招生工作在公正、 公平、公开的原则下,按计划保质保量地完成任务。 第十二条 第十三条 本办法由省毕教委负责解释。 本办法自批准之日起实施。

附件4:

海南省全科医师规范化培训招生管理办法(试行)
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第一条

为使海南省全科医师规范化培训招生及招生考试工

作科学、规范、有序地进行,保证招生工作质量,依据《海南省全 科医师规范化培训项目实施方案(试行) 》等有关规定,制订本办 法。 第二条 海南省全科医师规范化培训招生, 按照基层推荐, 市、

县卫生局统一审核报名的方法进行。 第三条 各市、县卫生局本着公平、公正、公开的原则,结合

本市县工作发展的需要推荐人选。 第四条 被推荐人应具备以下条件:

凡在我省社区和乡镇卫生医疗服务机构从事临床医疗工作,品 德良好,遵纪守法的初级医疗人员,同时具备以下条件之一者,均 可申报: 1、具有高等医学院校临床医学、中西医临床医学、中医学专业 本科及以上学历毕业生; 2、具有上述专业专科学历并已取得执业助理医师资格满一年。 第五条 被推荐人及所在单位应提供以下材料:

(一) 《海南省全科医师规范化培训报名表》一式三份,附 2 寸 免冠彩色照片,加盖单位及主管市县卫生局公章。 (二)身份证、学历、学位复印件各三份,并经过单位主管部 门对原件进行审核确认,加盖单位公章。 第六条 各市县卫生局将被推荐人上报材料收齐、汇总后,在

规定的时间内递交海南省毕业后医学教育委员会办公室(以下简称 省毕教委办公室) 。 第七条 省毕教委办公室负责推荐人选的材料审核与招生组织
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工作。 第八条 招生工作采取双向选择方式,即学员按照当年公布的

基地目录,按要求自主选择三级和二级基地各 1 个填报志愿。按照 选择的基地顺序,首先由第一志愿的基地组织考试(考试形式由基 地自主决定) 、择优录取。未被录取的学员转入第二志愿基地参加 考试、择优录取。仍未被录取的学员,由省毕教委办公室统一安排 培训基地。 第九条 省毕教委办公室向各市县卫生局下发通知,公布录取

学员名单及学员报道注册事宜。各市县卫生局负责将相关事宜通知 录取学员本人。 第十条 被录取学员须按规定时间和地点办理注册手续,因故

不能按时注册者名额不予保留。 第十一条 第十二条 本办法由省毕教委负责解释。 本办法自批准之日起实施。

附件5:

海南省卫生厅关于医学研究生学历的住院医师 参加规范化培训的有关规定(试行)
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第一条

为使取得医学研究生学历的毕业生能在实践中提高

临床工作能力,达到国家卫生部要求的标准,特制定本规定。 第二条 本规定适用于自 2010 年起,未经过系统住院医师规

范化培训、未取得相应阶段培训合格证书、在我省二级及以上医疗 卫生服务机构就业,拟从事临床医疗工作的医学研究生毕业生。 第三条 培训: (一)无临床工作经历的硕士学位毕业生。 (二) 医学院校七年制临床医学硕士毕业生,毕业当年参加 临床实践技能考核不合格者。 (三)有临床工作经历,毕业后从事专业与原专业不同者。 第四条 规定执行: (一)七年制临床医学硕士学位毕业生,毕业当年参加临床实 践技能考核,合格者进入普通医师阶段第二年培训。 (二) 有过 1 年临床工作经历, 未经过住院医师规范化培训者, 进入普通医师阶段第二年培训。 (三)有过 2~4 年临床工作经历,未经过住院医师规范化培训 者,进入普通医师阶段第三年培训。 (四) 有过 5 年以上临床工作经历,未经过住院医师规范化 培训者,参加临床实践技能考核,合格者进入专科医师阶段第一年 培训。不合格者进入普通医师阶段第三年培训。 (五)凡经过住院医师规范化培训但未完成全程培训者,根据
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下述情况均须进入轮转阶段第一年住院医师规范化

现从事专业与原专业相同的硕士学位毕业生,按以下

培训经历进入相应培训年限。 第五条 规定执行: (一)八年制临床医学博士学位毕业生,毕业当年参加临床实 践技能考核,合格者进入普通医师阶段第三年培训。不合格者进入 普通医师阶段第二年培训。 (二)有过 1~2 年临床工作经历,未经过住院医师规范化培训 者,毕业当年参加临床实践技能考核,合格者进入专科医师阶段第 一年培训。不合格者进入普通医师阶段第三年培训。 (三)有 2 年以上临床工作经历,未经过住院医师规范化培训 者,直接进入专科医师阶段第二年培训。 第六条 对研究生进入住院医师规范化培训年限的认定、考 现从事专业与原专业相同的博士学位毕业生,按以下

核、培训与管理,由医院培训主管部门负责。 第七条 凡考核不合格者,根据缺什么补什么的原则,按规定

安排相应的轮转和专业培训。 第八条 第九条 本规定由海南省毕业后医学教育委员会负责解释。 本规定自批准之日起实行。

附件6:

海南省毕业后医学教育考核办法(试行)

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第一章 第一条





为了规范毕业后医学教育培训考核工作,保障毕业后

医学教育培训质量,达到培训细则的要求,根据海南省毕业后医学 教育培训的有关实施方案等文件,制订本办法。 第二条 本办法所称考核是指参加住院医师、全科医师规范化 培训期间学员需要参加的轮转考核、年度考核和结业考核。结业考 核采取全省统一考试,其余考核由各基地组织完成。 第三条 第四条 考核应当坚持客观、科学、公平、公正、公开原则。 本办法适用于毕业后医学教育的所有考核。 第二章 第五条 考核类型: 考核的类型与方式

(一)轮转考核:学员在科室或专业组轮转期间,按照培训细 则要求,接受由科主任或基地考核组安排的日常考核和出科考核, 以考查学员在该科室或专业组轮转期间的学习和工作情况,并将考 核结果记录在学员的《培训考核手册》上。全科医师规范化培训社 区基地培训阶段可按照专业组轮转考核要求执行。 1、日常考核 在每一个科室或专业组轮转期间,由科室或专业组的考核小 组,对其医德医风、基础知识、临床技能和工作表现进行评议,最 后按百分制综合评定记录。 2、出科考核 学员在每一个科室或专业组轮转结束时,由基地医院毕业后医 学教育管理委员会及其办公室、科室考核小组、科室负责人组成考 评组,按照培训细则要求,对学员在本科室或专业组轮转期间的学 习和临床工作情况进行考核,考核按百分制综合评定,在考核手册
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上记录考核结果并签字确认。 (二)年度考核:各基地每年以述职报告和专家点评的形式组 织对学员的年度考核。考核内容主要包括学员该年度的医德医风、 学习和工作表现、完成培训细则要求的情况、日常和出科考核情况 等。年度考核以百分制形式综合评定。学员年度考核成绩可作为选 送单位职工年度考核的依据。 (三)结业考核:在培训的第三学年末,组织全省统一的结业 考试。对学员掌握的学科专业基础知识、基本理论及基本技能进行 重点考核, 考核以临床实践技能和技术为主, 并以百分制综合评定。 对住院医师规范化培训合格者颁发《普通医师规范化培训合格证 书》 ,对全科医师规范化培训合格者颁发《全科医师规范化培训合 格证书》 。 第六条 根据培训的不同专业,考核以笔试、口试、操作、情 景模拟等多种形式进行。 第三章 第七条 考核的组织管理

海南省毕业后医学教育委员会(以下简称省毕教委)

负责对各基地培训考核的程序、过程进行指导、检查和监督,并对 考核机构的考核结果进行抽查核实。省毕教委负责全省统一的住院 医师规范化培训和全科医师规范化培训结业考核的组织和管理。 第八条 基地医院应当成立专门的毕业后医学教育管理委员 会,该委员会应由具有副高及以上专业技术职称的医学专业技术人 员和有关医疗卫生管理人员组成。委员会下设专业考核小组,并委 托管理委员会办公室组织考核工作。 第九条 基地医院毕业后医学教育管理委员会办公室负责建 立学员考核制度,组织和管理出科和年度考核,保证考核工作规范
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进行;负责将基地出科考核和年度考核计划与时间安排上报省毕教 委办公室备案。负责组织本基地学员参加全省统一的结业考试的初 步审查与报名工作。 第四章 第十条 考核资格的审查

学员参加各项考核前由基地办公室负责资格审查。

(一)学员有下列情形之一者,不具备参加出科考核资格: 1、缺勤时间超过本科室或专业组轮转规定时间的 1/3 以上; 2、日常考核出现 2 次及以上不合格; 3、医德医风不良。包括索要或收受患者及其亲友财物或谋取 其他不正当利益;索要或收受医疗器械、药品、试剂等生产、销售 企业工作人员给予的回扣、提成或谋取其他不正当利益;通过介绍 病人到其他单位检查、治疗或购买药品、医疗器械等收取回扣或提 成;考核周期内,经查实有 5 起以上患者或群众对于其服务态度、 服务作风的投诉。 (二)学员有下列情形之一者,不具备参加年度考核资格: 1、本年度内学员连续缺勤 2 周或累计缺勤 4 周以上; 2、出科考核 2 次及以上不合格; 3、医德医风不良; 4、造成一、二级医疗事故或在三级医疗事故中承担完全或主 要责任。 (三)学员有下列情形之一者,不具备参加结业考核资格: 1、三年培训中连续缺勤 4 周或累计缺勤 12 周以上; 2、年度考核未通过; 3、未取得执业医师资格证书者。 第五章 考核结果的评定
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第十一条 合格。

各种考核均以百分制进行评分,结业考核评分结束

后,将给出学员最终培训结果评定,评定结果分为优秀、合格和不

第六章 第十二条 第十三条 第十四条 训时间顺延。 第十五条 考机会。 第十六条

考核结果的管理

住院医师规范化培训考核合格者,方有资格申请参 结业考试不合格者,延长培训期一年,允许再参加 凡属于国家规定的连续休假和女性产假等特殊原因

加专科医师规范化培训。 考核一次,仍不合格者予以劝退。 造成缺勤的学员,可以递交申请,由基地安排其在次年参加培训,培 未通过出科考核的学员在培训结束前将有一次补 学员的日常考核、出科考核、年度考核由基地和基

地医院组织完成,学员的考核成绩由基地和基地医院负责保存管 理,年度考核成绩同时上报省毕教委办公室备案。 第七章 第十七条 第十八条 附 则

本办法由省毕教委负责解释。 本办法自批准之日起实行。

附件7:

海南省毕业后医学教育学员管理办法(试行)
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第一章





第一条 为保证毕业后医学教育的质量和培训工作顺利开展, 加强学员在培训期间的管理,依据海南省毕业后医学教育委员会 (以下简称省毕教委) 制定的有关培训细则和规定, 特制订本办法, 以下简称《管理办法》 。 第二条 依据本管理办法,保证参加培训的学员在认可的培训 基地完成规范化培训,达到能够独立从事住院医师 /全科医师临床 工作的基本要求。 第三条 本管理办法适用于所有进入培训基地进行规范化培训 的学员。 第二章 权利与义务

第四条 学员在培训期间享有以下权利: (一)按照培训细则的要求参加规范化培训,得到带教导师的 指导,完成所规定的培训计划和内容。 (二)享受海南省住院医师 /全科医师规范化培训项目实施方 案所规定的各项待遇。 (三)享受国家法定节假日和特殊人群的法定休假日。 (四)培训期间,在带教导师指导下从事临床医疗工作。 (五)选送单位或培训基地不能落实培训计划和文件规定的待 遇,学员有权向基地管理部门和上级主管部门反映情况。 第五条 学员在培训期间应履行以下义务: (一)遵守国家法律法规,遵守培训基地所在医院的各项规章 制度,服从培训基地对整个培训过程的管理。 (二)树立敬业精神和爱岗观念,恪守执业道德,履行医师职 责,尽职尽责为患者服务。 (三)严格执行培训所在基地医院的各项诊疗常规,及时请示 带教导师,积极防范医疗差错和事故,避免医患纠纷。 (四)尊重师长、虚心求教、顾全大局、团结协作,积极参加 培训基地的各项医疗、培训及学术活动,不断提高执业能力。
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(五)按培训细则完成培训计划,包括科室轮转和出科考核、 年度考核和结业考核等。 (六)每日认真如实填写培训登记手册,有弄虚作假者取消参 加出科考核、年度考核和结业考核等资格。 (七)保证临床实践时间,除法定节假日、公休日外,全年各 类休假累计不超过 4 周,休假要经过基地同意并服从培训基地工作 安排。 (八) 参加公共必修课的学习与考试, 并在规定年限完成培训, 通过海南省统一的结业考核和全国执业医师资格考试,取得《普通 医师规范化培训合格证书》或《全科医师规范化培训合格证书》 。 (九)培训完成,按照与选送单位签订的《培训合同》履行服 务义务。 (十)因故中途退出培训者,需向培训基地所在医院和选送医 院提出书面申请,并上报省毕教委办公室获得批准后方可离开。 第三章 奖励与处罚

第六条 培训基地所在医院应建立优秀学员评选制度,对优秀 者给予表彰。 第七条 培训期间凡有下列情形的,给予批评、教育,并通知 学员选送单位: (一)迟到、早退或无故缺勤者,累计达到 4 周/年。 (二)出现 2 次及以上丙级病历者。 (三)不服从培训基地轮转安排、自行打乱培训安排者。 (四)培训过程中出现医德医风、医疗事故或纠纷等方面问题 者。 第八条 培训期间凡有下列情形的,给予顺延培训时间的处 理,由培训基地所在医院通知选送单位,并上报省毕教委办公室备 案。 (一) 年度各类休假累计超过 4 周不足 2 个月者, 顺延 6 个月; 超过 2 个月不足 6 个月者,顺延 1 年。 (二)未按规定完成轮转计划者,按培训要求补足缺项。
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(三)连续两次未通过出科考核或无故不参加出科考核者,重 新进行相应学科的轮转和考核。 第九条 学员在培训顺延期间,不享受政府发放的生活补贴, 顺延期间的培训费用自理。 第十条 培训期间凡有下列情形的,给予终止培训处理,并上 报省毕教委办公室备案。 (一)经常迟到、早退或无故缺勤,屡教不改者。 (二) 年度内连续缺勤超过 8 周, 各类休假累计超过 6 个月者。 (三)两次未能按期参加年度考核或年度考核不合格者。 (四)违反培训基地所在医院各项规章制度,造成恶劣社会影 响或玩忽职守,造成严重医疗事故或经济损失者。 (五)触犯国家法律,构成刑事犯罪者。 (六)考取研究生或其它原因不能保证继续接受培训者。 第十一条 培训期间给予终止培训处理的学员,应退赔政府发 放的生活补贴、培训经费及选送单位提供的工资。选送单位有权依 据《培训合同》追究经济赔偿,解除聘用合同。 第十二条 学员培训期间的教育和管理由培训基地所在医院 和选送单位共同负责。对出现问题者,本着实事求是的原则,给予 慎重而恰当的处理,结论要与本人见面,并通知选送单位,上报省 毕教委办公室。 第十三条 培训基地及基地所在单位和选送单位应认真执行 本管理办法。培训基地不得无故终止学员培训;选送单位不得以任 何借口不选送、 延期选送、 临时撤回或中断培训。 出现上述情形的, 一经核实,省毕教委将对培训基地或选送单位给予通报批评。 第七章 第十四条 第十五条 附则

本办法由省毕教委负责解释。 本办法自批准之日起实行。

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